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Je lance un challenge "Zéro Déchet"​ à mes collègues 😇😈

Le 29 novembre 2019 par Bérénice SCHLERET   |   3 min de lecture

Challenge Zéro Déchet

A l’occasion de la semaine européenne de réduction des déchets (SERD), j’ai décidé de challenger mes collègues sur leur production de déchets au bureau. Au quotidien, nous challengeons nos communautés à adopter les bons comportements pour la 🌏, mais pourquoi ne pas nous challenger nous ? 🤩 Le concept t’intéresse ? Je t’explique ma démarche et comment j’ai organisé ce challenge 🏆

LE MEILLEUR DÉCHET EST CELUI QUE L’ON NE PRODUIT PAS

Bénévole à Zéro Waste Lille (👋), j’ai entamé une démarche « zéro déchet » il y a un peu plus de 2 ans. Quand je suis arrivée chez Energic, j’étais ravie de constater que de petites initiatives avaient déjà été mises en place par mes collègues : repas fait maison, mug, banette à brouillon, réduction des impressions, etc… Mais (moi la première 😈) il nous arrive de « craquer » et de reprendre nos mauvaises habitudes (kikou les canettes, sacs et plastiques en tout genre). Convaincue que l’on peut toujours faire mieux et accompagner le changement de manière ludique, j’ai lancé un challenge « Zéro Déchet » à tous mes collègues qui ont accepté de jouer le jeu 🤠

LES RÈGLES DU CHALLENGE

Répartis en équipe, les joueurs démarrent leur journée avec un score de 5 points. A chaque déchet produit durant ses heures de travail, le jouer fait perdre 1 point à son équipe. L’équipe qui remporte le challenge est celle qui totalise le plus de points à la fin de la semaine.

Variante pour les plus téméraires : pour corser la compétition, nous avons invité un collègue d’une entreprise voisine (ce joueur peut être un collègue d’un autre service). Il a le rôle de « Voleur ». Son objectif : ne produire aucun déchet dans la journée pour redistribuer les points perdus par l’ensemble des participants à l’équipe de son choix. S’il produit un déchet, il perd son pouvoir.

Exemple de déchets produits au bureau et son alternative ZD :

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LA MISE EN PLACE

1. Inscription au challenge : dans un premier temps, j’ai envoyé un mail à tous mes collègues pour leur lancer le défi.

Mail type d'invitation au challenge

2. Tirage au sort : une fois les inscriptions terminées, nous avons procédé à un tirage au sort.

Tableau des points

Dans l’idéal, essayes de mélanger les collègues qui sont déjà ZD aux collègues qui ont envie de s’améliorer pour les motiver ;)

2. Le Challenge, y’a plus qu’à ! Maintenant que tu as mené à bien ces 2 premières phases, il ne reste plus qu’à démarrer le challenge en n’oubliant pas de comptabiliser tous les points à la fin de la journée.

Le petit bonus : nous allons mettre de côté tous les déchets produits pendant le challenge. L’idée est de nous rendre compte de ce sur quoi nous pouvons nous améliorer pour un futur challenge ;)

Alors maintenant à toi de prendre le relais et de lancer ce challenge dans ton entreprise ! 💪

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