Energic lance son premier challenge inter-entreprises !

Il y a pratiquement 4 ans, jour pour jour, nous lancions avec Energic notre premier Challenge Environnemental. Objectif : sensibiliser un maximum de collaborateurs afin d’impulser des changements durables au sein des entreprises. Aujourd’hui, nombre d’entre elles, Ă  l’image d’Orange, de Manitou ou de Servair, ont lancĂ© leur challenge interne. Oui mais voilĂ , il nous fallait aller encore plus loin.

Aller plus loin pourquoi ?

Loin de nous l’envie de devenir la licorne adulĂ©e par la French Tech paillettes (d’ailleurs au passage, on leur prĂ©fĂšre largement les Licoornes, leurs cousines de l’ESS), de courir les plateaux TV ou de participer au CES. Bref, de tenir le haut du pavĂ© dans l’univers start-up.

L’objectif est simple : ĂȘtre un levier d’impact positif pour les Hommes et l’Environnement. C’est d’ailleurs la raison pour laquelle nous nous levons chaque matin. La raison pour laquelle nous avons construit les outils et l’animation qui font de la solution Energic ce qu’elle est aujourd’hui. Et finalement la raison qui nous pousse Ă  voir plus grand de jour en jour (ou du moins Ă  voir Ă  la hauteur des enjeux actuels). Si nous voulons un impact consĂ©quent, il nous faut proposer Energic Ă  un nombre tout aussi consĂ©quent d’entreprises, ne pas rĂ©server l’outil qu’aux grands groupes et aller plus vite, beaucoup plus vite. De cette envie est nĂ©e l’idĂ©e des groupements.

La force du nombre

Car Ă  l’image des petites actions pour l’environnement, l’engagement d’une myriade de petites et moyennes entreprises permet d’obtenir un impact positif important. Ce constat nous l’avons fait pour la premiĂšre fois lors de la signature de notre partenariat avec Elise. DĂšs lors, nous avons eu Ă  cƓur de rĂ©itĂ©rer l’expĂ©rience avec d’autres groupements d’entreprises comme le RĂ©seau Alliances, le CJD Lille, la communautĂ© Lucie ou encore PolĂ©nergie. L’idĂ©e derriĂšre tout cela ? Proposer un challenge inter-entreprises, avec un prix rĂ©duit en mode “achat groupĂ©â€ pour retrouver les volumes d’une grande entreprise mais en faisant bĂ©nĂ©ficier la solution Ă  beaucoup plus d’organisations !

D’autant qu’au sein du groupement, les entreprises peuvent librement s’échanger des bonnes pratiques, crĂ©er de nouveaux liens, tout en Ă©tant stimulĂ©es par l'Ă©mulation positive inhĂ©rente au challenge. Tout cela simplement, en rĂ©pondant prĂ©sent Ă  l’appel Ă  volontaires initiĂ© par le groupement. Simple, rapide et efficace. Tout le monde y gagne.

Un bilan plus que positif

Aujourd’hui, ce sont 58 entreprises qui ont pu rejoindre le Challenge en seulement quelques semaines avec presque 10 000 collaborateurs ! Une rĂ©ussite telle que de nombreux autres challenges inter-entreprises sont en cours de prĂ©paration. Bien entendu nous n’arrĂȘtons pas les challenges internes, de trĂšs beaux challenges sont eux aussi en prĂ©paration, tout comme de nouvelles offres pour les villes notamment. Cela dit, vous devriez encore entendre parler des challenges inter-entreprises Energic (et vous en faĂźtes peut-ĂȘtre mĂȘme dĂ©jĂ  partie). Challenge rĂ©ussi. Bref, c’est (trop) bon de s’engager Ă  vos cĂŽtĂ©s !

Envie de lancer vous aussi votre challenge inter-entreprises ou de rejoindre l’aventure ? Contactez nous : contact@energic.io :)

Et si on en discutait ?