Orlade sensibilise ses équipes à la sobriété

Le Challenge inter-entreprises des Sobriétés parrainé par Julien Vidal, invite les entreprises à relever un défi collectif autour de la durabilité et de la réduction de leur impact environnemental. Pour Orlade, participer à ce Challenge a été une opportunité de sensibiliser ses équipes tout en concrétisant son ambition environnementale : réduire son empreinte carbone et contribuer activement à la protection de la planète.

« Nous avons rejoint le Challenge Energic pour renforcer notre engagement en faveur de la durabilité, sensibiliser nos équipes aux enjeux environnementaux et adopter des pratiques plus écologiques au sein de notre entreprise. » explique Fatma Kourim, collaboratrice engagée.

Cette expérience collective a permis à Orlade de mobiliser ses collaborateurs autour d’objectifs communs, renforçant ainsi l’esprit d’équipe tout en adoptant des actions concrètes pour une transition durable.

Le Challenge a permis de :

• Mettre en place des éco-gestes pour agir dans leur quotidien au travail et à la maison. Durant ce Challenge, plus de 206 écogestes ont été adoptés.

• Passer à l’action avec leurs collègues grâce aux missions collectives mensuelles et aux missions individuelles ! Plus de 2079 missions ont été réalisées.

• Être acteur de la transition écologique de l’entreprise grâce à la boîte à idées ! Plus de 131 idées ont été remontées pour réduire l’impact carbone.

3 questions posées à Fatma Kourim, collaboratrice engagée

Qu'est-ce que le challenge a apporté à votre entreprise ?

Le challenge a apporté à notre entreprise une meilleure prise de conscience accrue des enjeux environnementaux et des actions concrètes pour réduire notre impact écologique.

Et si vous deviez partager quelques conseils à vos pairs pour se lancer ?

Pour se lancer, je conseille de commencer par sensibiliser et impliquer toutes les parties prenantes, fixer des objectifs clairs et mesurables, et célébrer chaque petite victoire pour maintenir la motivation.

Une anecdote un moment marquant du challenge à nous partager ?

Un moment marquant du challenge a été lorsque toute l'équipe s'est mobilisée pour les atelier collectifs en ligne. Voir l'enthousiasme et la solidarité de chacun a été une véritable source d'inspiration et de fierté."

Quelques missions réalisées

• Organiser un atelier nudge pour inciter à l’action de manière fun et positive. Les équipes ont dû se réunir pour réfléchir et créer une solution concrète visant l’adoption de comportements plus vertueux !
• Faire une fresque des bonheurs simples pour se rendre compte que les meilleures choses sont vraiment les plus accessibles,
• Organiser un petit-dej zéro déchet pour un moment convivial en montrant que tout est possible !

Les chiffres du Challenge